周末的监考工作，参加一次获得报酬是120元，如果监考迟到则要被扣掉6000元。学校这种做法是否合法？

问题:
周末的监考工作，参加一次获得报酬是120元，如果监考迟到则要被扣掉6000元。学校这种做法是否合法？

事实经过：我们学校现在承接的各种社会考试越来越多，教师的监考任务越来越重，本来周末是休息时间，现在安排了很多监考任务，参加一次可获得报酬120元，如果监考迟到则算教学事故，要被扣掉6000多元。不参加监考，年底考核的结果也会受到直接影响，降低一个考核等级也会少几千元。学校这种做法是否合法？
是否有证据：否
案件类型：劳动纠纷
所在城市：广西南宁市


推荐答案:
提问者，参加监考是老师的责任和义务，建议您按照校方的规定，克服自己在工作和休息上的矛盾。监考的老师是一个萝卜一个坑，如果有人不到位，那么会影响整个区甚至是整个市的考试质量，所以性质非常重要。同时毕竟给予了一定的劳务费用，对于生活是一定的补充，建议您摆正心态，积极投身到工作中。仅供参考。


其他答案:
监考工作，是特殊行业，一般会有特别的协议规定；
如果确实这要的协议，那这就是合法的；


其他答案:
此做法，无法律依据。属于违法行为。


其他答案:
严重违规，国家规定的节假日单位安排加班，单位需付加班费，个人原因不参加，单位不得处罚